日雇い派遣で有名だったグッドウィル（以下ＧＷ）が事業廃止して１ヶ月が過ぎた。
そもそもは、ＧＷが買収した派遣会社の取引先であった東和リースとかいうＤＱＮ企業が当局の許可なく勝手に労働者派遣事業としてＧＷのスタッフを自社取引先の別業者の現場へ派遣（供給）させ、派遣諸法令で禁じられている港湾業務現場で働かせた挙句労災の発覚でＧＷも東和リースの不正行為の責任を負う事となり、法令軽視の体質を露呈する。いわゆる「２重派遣」の問題による業績悪化である。
東和リースの現場なんて逝った事のない他地方のスタッフには迷惑な話だ。
 
ところで、先日の報道によると、持ち株会社ＧＷＧが、社名を「ラディア」に改名するらしい。傘下にしていた介護事業（コムスン）での不正や日雇い派遣事業（ＧＷ）での２重派遣でイメージダウンした会社を一新するのが目当てらしい。
社名変更で「バッドウィル」なイメージを払拭するのは良いが、コンプライアンスを徹底し、第２の「東和リース」を出さないように努めるのが需要である。

他の派遣会社に登録がない元ＧＷ登録スタッフの救済措置で、正規雇用が絶望的な「我侭たん」の適用漏れがないか徹底的に調べて全員救済できるようにしてもらいたいものです。